ジーダット（3841）の配当政策について

2024年9月30日決算時

2024年3月31日決算時

3 【配当政策】

ジーダットは、経営基盤の強化と今後の積極的な研究開発投資に備えるために、内部留保の充実を重視しておりますが、一方で株主に対する安定的な利益還元の実施も重要な経営課題であると認識しております。今後の株主の皆様への利益配分につきましては、業績動向を考慮しながら、将来の事業拡大や収益の向上を図るための資金需要や財政状況を総合的に勘案し、適切に実施していく方針であります。

ジーダットの剰余金の配当は、毎年１回期末配当を行うことを基本方針としており、株主総会の決議をもって決定することとしております。なお、ジーダットは取締役会の決議により、中間配当を行うことができる旨をジーダット定款において定めております。

当事業年度における剰余金の配当につきましては、期末配当のみで１株当たり40円（うち、普通配当30円・創業20周年記念配当10円）としております。内部留保資金の使途につきましては、今後も積極的な研究開発費用に投入していく予定であります。

(注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。

決議年月日

配当金の総額(千円)

１株当たり配当額(円)

基準日

効力発生日

2024年６月19日

定時株主総会決議

153,973

2024年３月31日

2024年６月20日

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。