セントラルスポーツ（4801）の配当政策について

　セントラルスポーツは、株主に対する長期的かつ総合的な利益の拡大を重要な経営目的と位置付けております。

　利益配分につきましては、中間配当と期末配当の年２回の配当を行うことを基本方針としており、これら剰余金の配当の決定機関は、中間配当、期末配当とも取締役会となっております。

会員制スポーツクラブ経営を始めとするセントラルスポーツの主力事業部門が属する産業分野では、市場構造の変化等により周辺環境が大きく変わってきており、今後とも市場競争力を確保し収益の向上を図るためには、設備投資、研究開発、新規事業等への積極的な先行投資が必須であります。

　従って、株主に対する配当につきましては、中長期的な事業計画に基づき、再投資のための内部資金の確保と安定的な配当を念頭に置きながら、財政状態、利益水準及び配当性向等を総合的に勘案して検討することとしております。

　以上の方針に基づき、当期の配当につきましては、１株当たりの期末配当金を18円、中間配当金18円を加えた年間配当金は36円とすることで決定いたしました。この結果、当事業年度の配当性向は連結ベースで34.7％（単体ベースで34.4％）となりました。

　内部留保資金につきましては、既存店舗の改修・リニューアル投資、さらに新規サービス、プログラム開発、サービスの向上、新規出店投資等に有効投資し、事業の安定と拡大に努めてまいる所存であります。

　なおセントラルスポーツは、「取締役会の決議によって、毎年３月31日を基準として期末配当、９月30日を基準として中間配当を行うことができる」旨定款に定めております。
　当事業年度における剰余金の配当は以下のとおりです。

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。