三井金属(5706)の株価チャート 三井金属(5706)の業績 親会社と関係会社 役員の経歴と変遷
三井金属は、将来の事業展開と経営体質強化のために必要な内部留保を確保しつつ、適正な利益配分を行うことを基本方針とし、具体的には、累進配当方針を採用し、DOE（連結株主資本配当率）3.5％を目途に配当を行うことを目標としております。
また、三井金属は「取締役会の決議によって、毎年９月30日を基準日として、中間配当をすることができる。」旨を定款に定めており、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことが可能であります。
これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。
当事業年度の剰余金の配当につきましては、三井金属基本方針に基づき、財政状況や当事業年度の業績等を勘案いたしまして、前事業年度配当額より65円増配の１株当たり245円（うち中間配当金100円、期末配当金145円）とさせていただく予定であります。なお、期末配当額145円については、2026年６月26日開催予定の定時株主総会の決議事項になっております。
内部留保資金につきましては、経営環境が激変する中で、これまで以上にコスト競争力を高めるとともに、市場ニーズに応える研究開発・生産体制を強化し、グローバル戦略の展開を図るために有効な投資を実行するとともに、資本効率を意識した経営を進めてまいります。
当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。
※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。
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