【業績の推移／第3四半期】スカパーＪＳＡＴ(9412)
スカパーＪＳＡＴ 【業種】情報・通信業 【市場】東証プライム)
株価の推移（スカパーＪＳＡＴ 【業種】情報・通信業 【市場】東証プライム)
営業収益の推移（単位：10億円）
営業利益の推移（単位：100万円）
経常利益の推移（単位：100万円）
純利益（親会社の株主に帰属する利益）の推移（単位：100万円）
財務三表
貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書(一部)を連結して、金額（2025年12月31日）の大きい順に勘定科目を並べ替えたものです。各勘定科目をクリックすると、その科目の金額の推移をグラフと数値で表示できます。
貸借対照表に対応する勘定科目のカッコ内の％の数値は、資産合計に対する比率を示しています。
損益計算書に対応する勘定科目のカッコ内の％の数値は、収益全体に対する比率を示しています。
資産合計（100%／3,967億6,700万円）
純資産合計（74.6%／2,961億2,500万円）
株主資本合計（70.8%／2,810億400万円）
利益剰余金（36.9%／1,465億9,900万円）
資本剰余金（33.3%／1,321億900万円）
負債合計（25.4%／1,006億4,100万円）
営業収益（100%／933億3,200万円）
現金及び預金（18.8%／745億3,800万円）
流動負債合計（15.1%／599億4,000万円）
営業原価（50.7%／472億7,900万円）
売掛金（11.7%／462億9,700万円）
営業総利益（49.3%／460億5,300万円）
固定負債合計（10.3%／407億円）
リース債権（9.6%／380億円）
経常利益（28.9%／269億4,000万円）
営業利益（28.4%／265億2,000万円）
税金等調整前四半期純利益（28.3%／263億7,100万円）
前受収益（6.1%／243億8,300万円）
長期借入金（6%／237億1,400万円）
営業キャッシュフロー（232億6,900万円）
販売費及び一般管理費（20.9%／195億3,200万円）
四半期純利益（19.1%／178億6,400万円）
親会社株主に帰属する四半期純利益（18.9%／176億3,000万円）
その他の包括利益累計額合計（3.1%／124億7,500万円）
有価証券（3%／119億8,900万円）
資本金（2.6%／101億7,200万円）
1年内返済予定の長期借入金（2.5%／98億5,000万円）
法人税等合計（9.1%／85億700万円）
法人税住民税及び事業税（8.8%／82億500万円）
前渡金（2%／80億8,400万円）
未払金（2%／78億3,900万円）
短期貸付金（1.8%／73億3,000万円）
繰延ヘッジ損益（1.6%／64億4,800万円）
視聴料預り金（1.5%／57億6,900万円）
退職給付に係る負債（1.4%／53億9,000万円）
未払法人税等（1.1%／44億8,200万円）
為替換算調整勘定（0.9%／36億1,400万円）
非支配株主持分（0.7%／26億4,500万円）
営業外収益合計（2.7%／25億2,300万円）
資産除去債務（0.6%／22億9,100万円）
繰延税金負債（0.6%／22億4,600万円）
その他有価証券評価差額金（0.5%／21億2,700万円）
営業外費用合計（2.3%／21億300万円）
受取利息（2.1%／19億5,700万円）
持分法による投資損失（1.3%／12億2,600万円）
商品（0.3%／11億4,900万円）
特別損失合計（0.8%／7億8,000万円）
減損損失（0.8%／7億5,000万円）
支払利息（0.8%／7億1,500万円）
法人税等調整額（0.3%／3億200万円）
退職給付に係る調整累計額（0.1%／2億8,500万円）
賞与引当金（0.1%／2億8,000万円）
受取補償金（0.3%／2億5,500万円）
非支配株主に帰属する四半期純利益（0.3%／2億3,400万円）
貯蔵品（0.1%／2億3,000万円）
持分変動利益（0.2%／2億1,100万円）
特別利益合計（0.2%／2億1,100万円）
仕掛品（0%／1億7,800万円）
買掛金（0%／5,300万円）
投資有価証券評価損（0%／2,900万円）
為替差益（0%／2,000万円）
受取配当金（0%／1,600万円）
番組勘定（0%／200万円）
自己株式（-%／△78億7,700万円）
投資キャッシュフロー（△87億5,500万円）
財務キャッシュフロー（△204億900万円）
※有価証券報告書、四半期報告書、半期報告書のデータを使用しています。
Copyright (c) 2014 かぶれん. All Rights Reserved. プライバシーポリシー