ＣＣＩグループ（7381）の中期経営計画と達成状況

目標と現在地

計画	中期経営戦略のアップデートに関するお知らせ（2026年10月30日発表）
目標年度	2032年度

この計画の目標と、決算短信の直近の実績・今期の会社予想を比べています。項目ごとの目標の期は表の「目標」欄に書いています。

中期経営計画の目標と現在地

項目	目標	直近の実績 2026年3月期	今期の会社予想	目標に対して
ROE	8.0%以上/10.0%以上/1.50%/1.75%/3.00% 資料の表の値（実績・計画などの区別は不明） 2032年度	5% 2026年11月11日時点	-	目標の値を特定できず

※目標は中期経営計画のお知らせ・資料から自動で抜き出した値です。実績・会社予想は決算短信の数値（ROE は日々の株価データの直近の値。無ければ純利益÷期末の自己資本で計算。ROIC は営業利益×(1-30%)÷(自己資本＋有利子負債)で計算した目安で、リース負債は含めず、会社の定義とは異なることがあります）。達成率は会社予想（無ければ直近の実績）÷目標。

お知らせの内容

変更（目標年度：2032年度）　2026年10月30日発表

中期経営戦略のアップデートに関するお知らせ

中期経営戦略のアップデートに関するお知らせ（13:00開示）より

アップデートのポイント	顧客起点を原点とする経営思想と目指すグループ体制は維持しながら、環境変化への対応力を高め、価値提供と持続的な成長を両立するため、以下の3つの経営変革を推進します。
AIネイティブ経営への転換	・AIを効率化の一施策ではなく、顧客接点、業務、意思決定、システム開発・運用、組織、人材を顧客起点で再設計する企業基盤と位置づける。・人とAIの役割を明確にし、組織の知とAIを働かせる仕組みを整備するとともに、AIガバナンスを強化する。
協創プラットフォームの構築	・他の金融機関、地域企業、自治体、大学、テクノロジー企業等の多様なパートナーと、知見・技術・人材・資本・データを持ち寄り、単独では実現できない新たな価値を創出する。・金融機関向けサービス提供に加え、共同事業や資本協創を通じた事業展開を本格化する。
統治OS(ガバナンス)の強化	・今後の事業展開を支える機能として、取締役会の機能、CEOサクセッション、グループガバナンス・利益相反管理、監査・第三者評価・当局対話の実効性をさらに高め、変革のスピードとリスク管理を両立する。
中期的に目指す水準	AIの進展、金利上昇、システム販売事業における事業機会の具体化および信用コストの安定化を反映し、中長期的に目指す水準をアップデートいたしました。今後はROE8.0%以上を安定的に確保できる経営基盤の構築を進め、2032年度以降はROE10.0%以上を継続的に実現することを目指します。 ※金利シナリオは、短期(政策金利):1.50%(2027/3期)〜1.75%(2028/3期以降)、長期(10年国債):3.00%(2027/3期以降) ※ROEは、国内基準行ベースのバーゼルIIIコア資本に対する親会社株主に帰属する当期純利益額により算出 ※OHRは、コア業務粗利益ベースなお、「中期経営戦略20…
【主な数値】
・し、中長期的に目指す水準をアップデートいたしました。今後はROE8.0%以上を安定的に確保できる経
・営基盤の構築を進め、2032年度以降はROE10.0%以上を継続的に実現することを目指します。

※TDnet で開示された中期経営計画のお知らせ・資料から自動で抜き出した内容です。表の読み取りを誤ることがあります。正確な内容は会社のホームページの IR 資料でご確認ください。