日清オイリオグループ（2602）の配当政策について

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配当利回りと配当性向の推移

2024年9月30日決算時

2024年3月31日決算時

 

３ 【配当政策】

日清オイリオグループは株主の皆様への利益還元を経営上の最重要課題の一つとして認識しております。中期経営計画「Value Up＋」においては、最終年度である2024年度の経営目標としてROE８%以上を目指すとともに、2030年度に向けてはROE10％を経営目標に掲げ、積極的な投資による成長と資本収益率の向上に取り組んでおります。この利益成長を伴う資本収益率の向上の成果を株主の皆様に確実に還元するため連結配当性向を重要指標としており、「Value Up＋」の最終年度である2024年度の連結配当性向40%に向けた配当を実施することとしております。

また、内部留保につきましては、企業価値向上に向けた投資や、必要な利益還元への備えなど長期的視野で、株主の皆様のご期待に応えるよう活用してまいります。

この方針のもと、当期の期末配当につきましては、これらを総合的に勘案し、前期の75円から35円増配し、１株につき110円といたしました。なお、これにより、中間配当金60円を加えた年間配当金は、１株につき170円となります。

日清オイリオグループは毎年９月30日を基準日として中間配当をすることができる旨を定款にて定めております。

 

(注)  基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。

 

 

■配当金及び配当性向推移

 

（注）2017年10月１日付で普通株式５株を１株とする株式併合を行っており、１株当たり配当金は株式併合後に換算した金額を表示しております。

 

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。

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