リボミック（4591）の配当政策について

（１）配当の基本的な方針

リボミックは設立以来配当を実施しておりません。また、研究開発活動の継続的な実施に備えた資金の確保を優先し、当面は配当を行わない方針であります。

しかしながら、株主への利益還元については、リボミックの重要な経営課題と認識しており、将来的には経営成績及び財政状態を勘案しつつ剰余金配当を検討する所存であります。

（２）毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針

リボミックは、研究開発活動資金に充当していくため、当面は剰余金の配当を行わない方針であります。なお、リボミックは会社法第454条第５項に規定する中間配当ができる旨を定款に定めておりますが、剰余金の配当を行う場合には、期末配当の年１回を基本的な方針としております。

（３）配当の決定機関

　剰余金の配当の決定機関について、中間配当は取締役会であり、期末配当は株主総会であります。

（４）当事業年度の配当決定に当たっての考え方及び内部留保資金の使途

当事業年度において、リボミックは、上記（１）配当の基本的な方針に沿って、剰余金の配当は実施しておりません。内部留保資金につきましては、研究開発活動等の資金に充当することとしております。

（５）中間配当について

　リボミックは、会社法第454条第５項に規定する中間配当ができる旨を定款に定めております。

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。