ワイエイシイホールディングス（6298）の配当政策について

（１）配当の基本的な方針

ワイエイシイホールディングスは、事業成長のための投資や財務状況を勘案しつつ、累進配当（※）を行なうことを基本方針とします。ただし、Ｍ＆Ａ等の大きな投資機会発生の際には、この限りではございません。

※１株当たり配当金の前期実績に対して、配当維持又は増配を行うものです。

（２）毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針

ワイエイシイホールディングスは、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。

（３）配当の決定機関

剰余金の配当の決定機関は、期末配当につきましては株主総会、中間配当につきましては取締役会であります。ワイエイシイホールディングスは、「取締役会の決議により、毎年９月30日を基準日として、中間配当をすることができる。」旨を定款に定めております。

（４）当事業年度の配当決定に当たっての考え方

当事業年度の配当につきましては、年間配当40円（うち期末配当20円）とさせていただき、配当性向につきましては55.2％となりました。

なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。