ネットワンシステムズ（7518）の配当政策について

ネットワンシステムズ(7518)の株価チャート　ネットワンシステムズ(7518)の業績　親会社と関係会社　役員の経歴と変遷

2024年9月30日決算時

2024年3月31日決算時

３【配当政策】

　ネットワンシステムズは、「企業価値の向上による株主利益の増大を目指すとともに、経営基盤の拡充と成長力の源泉である株主資本の充実を図り、長期にわたり安定的かつ業績を適正に反映した利益還元を行っていく」ことを基本方針としています。これらの観点から配当性向の水準につきましては、『連結配当性向40％』を目安に、業績推移や財務状況、中期事業計画の進捗等を総合的に勘案して決定します。さらに当事業年度より原則として累進配当制度を導入しました。

　また、内部留保金については、中長期的な事業拡大のための投資やM&A、人財投資などの成長投資のほか、機動的な資本政策の一環として自己株式の取得等に活用します。

　ネットワンシステムズは、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、これらの剰余金の配当の決定機関は、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会であります。

　当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、１株当たり77円の配当（うち中間配当37円）を実施することを決定し、その結果、連結配当性向は45.3％となりました。

　内部留保資金につきましては、自己資本の充実を図る一方で、経営基盤の拡充と成長力の維持及び強化のために有効な投資を行いたいと考えています。
　ネットワンシステムズは、取締役会の決議によって、毎年９月30日を基準日として中間配当を行うことができる旨定款に定めています。
　なお、当事業年度の剰余金の配当は以下のとおりであります。

決議年月日		配当金の総額（百万円）	１株当たり配当額（円）
2023年11月１日	取締役会決議	3,000	37.00
2024年６月26日	定時株主総会決議	3,171	40.00

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。