ハイデイ日高（7611）の配当政策について

2026年2月28日決算時

３【配当政策】

　ハイデイ日高は、新規出店地域の拡大、既存店舗の改装・リニューアル、1,000店舗体制に向けた新工場の建設などの成長戦略の推進、不慮の事業リスクに備えるため、一定の内部留保を確保し、財務基盤を強化することを基本方針としております。

　この基本方針のもと、2026年４月10日開催の取締役会において、安定的かつ持続的な配当を実現するため、従来の「配当性向目標40％」から「純資産配当率（DOE）目標４％以上」に変更いたしました。なお、業績向上に応じて増配や株式分割等の利益還元策を積極的に行っていく方針であります。また、投資余力、株価水準などを勘案して、機動的に自己株式取得も検討してまいります。

　なお、ハイデイ日高は「剰余金の配当等会社法第459条第１項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、取締役会の決議により定めることができる。」旨定款に定めております。配当回数につきましては、当面中間配当及び期末配当の年２回行う方針であります。

　当期につきましては2025年11月６日に中間配当として１株当たり23円を実施しており、期末配当は29円とさせていただきました。

　（注）当期の中間配当に関する取締役会決議日　2025年10月６日　１株当たり配当金額23円
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　配当総額828,076千円

　　　　当期の期末配当に関する取締役会決議日　2026年４月10日　１株当たり配当金額29円
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　配当総額1,044,087千円

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。