ニッピ(7932)の株価チャート ニッピ(7932)の業績 親会社と関係会社 役員の経歴と変遷
(剰余金の配当について)
ニッピグループの剰余金の配当は、会社法第454条第５項に規定する中間配当をすることができる旨を定款で定めており、中間配当及び期末配当の年２回を基本方針とし、配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。また、ニッピは連結配当規制適用会社であります。
(配当の基本方針について)
ニッピグループは、新製品の研究、開発、事業基盤強化のための設備増強など、配当の原資となるべく、収益力の向上と内部留保の充実に努め、企業体質の強化を図りながら、安定的配当を継続させることを基本方針としております。また、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題のひとつとして認識しており、2023年９月に公表した中期経営計画では、連結配当性向を2025年３月期までに段階的に引き上げ30％を目安にする計画であります。
(2024年３月期の配当について)
2024年３月期につきましては、2023年11月に連結配当性向23％から25％を目安とすることを公表しており、これに基づき、当期の剰余金の配当につきましては、2024年３月期連結業績及び財政状況等を総合的に勘案した結果、普通株式１株当たり220円（連結配当性向24.8％）としております。
（注）基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。
※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。
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