光陽社（7946）の配当政策について

2025年9月30日決算時

2025年3月31日決算時

３【配当政策】

　光陽社は、利益配分の決定にあたり、各期の事業収益を勘案し安定的な配当を行うことを基本方針としております。また、厳しい受注競争に勝ち残る技術力及び生産性の向上並びに、今後の事業基盤の整備・拡充に備え、内部留保の充実も併せて基本的な考え方としております。利益配分については、配当性向30％を目安にしております。

　光陽社の剰余金の配当の基準日は、定款により毎年３月31日及び９月30日としております。３月31日を基準日とする期末配当の決定機関は株主総会であります。また、光陽社は毎年９月30日を基準として、取締役会の決議により中間配当を行うことができる旨を定款で定めております。

　利益剰余金の配当につきましては、当期の業績、財務基盤及び今後の動向を勘案した結果、2025年６月24日の第77回定時株主総会において、剰余金の処分のご承認をいただき、１株につき34円の配当を実施いたします。

　なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。

決議年月日

配当金の総額

（千円）

１株当たりの配当額

（円）

2025年６月24日

定時株主総会決議

18,072

※金融庁に提出された有価証券報告書のデータを使用しています。