旭情報サービス（9799）の事業内容、事業の状況や経営戦略、事業等のリスクについて

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事業の状況や経営戦略など
事業などのリスク

旭情報サービス(9799)の株価チャート　旭情報サービス(9799)の業績　沿革　役員の経歴や変遷

３ 【事業の内容】旭情報サービスの事業は、情報サービス事業並びにこれらの附帯業務の単一事業であるため、セグメント別に代えて事業部門別に記載しております。 (ネットワークサービス部門)当部門は、オープン系サーバ、ネットワークシステムの構築、運用管理をはじめ、セキュリティ関連業務のほか、各種ソフトのインストールやヘルプデスク、障害対応など幅広いサポート業務を行っております。 (システム開発部門)当部門は、業務系システムの設計・開発、組込み系ソフト開発・検証、ＥＲＰ(業務パッケージ)等のソフト開発に関わる業務を行っております。 (システム運用部門)当部門は、汎用系システムの保守・運用管理を行っております。 （事業系統図）上記を事業系統図によって示すと次のとおりです。

１ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において旭情報サービスが判断したものであります。(1)会社の経営の基本方針旭情報サービスは、「ICT社会の発展を価値ある『サービス』と『人』で支える」をビジョンに掲げ、「サービス」と「人」を基盤に、ICT技術を通じて、社会の持続的成長を支え、すべてのステークホルダーに貢献し信頼される企業を目指しております。 (2)中期経営計画旭情報サービスは、中期経営計画への取り組みとして、「変革と共創で未来を創る」をスローガンに、ソリューションパートナーとして顧客の課題解決に貢献し、顧客とともに成長することを目指します。また、重点戦略として「事業戦略」「人材戦略」「経営基盤の強化」の3つの柱を掲げております。詳細は、2025年５月に発表いたしました「中期経営計画（2026年３月期～2028年３月期 ）」をご参照ください。※URL：https://www.aiskk.co.jp/ir/management_info/mid-term-goal.html (3)目標とする経営指標旭情報サービスは、中期経営計画の最終年である2028年3月期の経営指標として、売上高19,650百万円、営業利益1,965百万円、配当性向40%以上を目標としております。なお、当該目標につきましては、旭情報サービスが現在入手している情報に基づき作成したものであり、実際の業績は様々な要因により、予想値と異なる可能性があります。 (4)対処すべき課題旭情報サービスは、中期経営計画を2035年の長期経営目標達成に向けた地盤固めの３カ年として位置づけております。当該期間におきましては、以下の経営課題に取り組み、持続的な成長基盤の確立と業容の拡大を図っています。 （事業戦略）　①既存事業の構造改革による収益力の強化　　・エンジニアリングサービスを中心としたＤＸ分野の拡大 　　・請負化の推進およびサービスレベルの向上　　・収益性の高い分野への事業リソースの集中と顧客とのリレーションシップ強化　②新たなビジネス分野の開拓による成長力の強化　　・ＡＩソリューションを活用したビジネスの展開　　・新規ビジネス創出および自社ソリューション開発の推進 （人材戦略）　①企業基盤を支えるための採用・育成　　・成長加速に必要な人材獲得　　・事業競争力強化に向けたリスキリング・スキルアップ　②従業員エンゲージメントの向上　　・持続的な処遇改善および働き方改革の推進　　・人材育成プログラムの充実とキャリアパスの明確化 （経営基盤の強化）　①社内ＤＸの推進　　・ビジネススピード向上による競争優位性の獲得　　・データ活用による経営効率や顧客満足度の向上　②サステナビリティ経営の推進　　・環境負荷低減策の実施　　・ダイバーシティ＆インクルージョンの推進　　・健康経営および社会貢献活動の推進　　・コンプライアンスの徹底、リスクマネジメントの強化

３ 【事業等のリスク】(1) 外部環境の変化に対するリスク旭情報サービスが属する情報サービス産業は、ユーザーである個々の企業等の情報化投資に係る予算統制の影響を受けることから、経済情勢の変化等により事業環境が悪化した場合、経営成績に影響を与える可能性があります。当業界では「顧客ニーズの多様化」「クラウド化の進展」「ＩｏＴ、ＡＩの活用」等の環境変化により、技術レベルの高度化、複雑化とともに、顧客ニーズに対する付加価値の高いサービスの提供が求められており、ますます競争が激化しております。また、情報サービス産業は比較的参入障壁が低く、価格競争が生じやすい業界となっていることから、従来型の技術やサービスでは価格の低下に拍車がかかり、旭情報サービスの経営成績に影響を与える可能性が考えられます。 (2) 法的規制に関わるリスク旭情報サービスは、常用雇用型の技術者派遣事業を展開しており、「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律」による規制を受けております。同法をはじめとする関係諸法令は継続的に見直しが行われており、旭情報サービスの事業に対して著しく不利となる改正が行われた場合は、経営成績に影響を与える可能性があります。なお、旭情報サービスは従業員を無期雇用(正社員)としており、当該事業に対する影響は軽微なものと判断しております。また、旭情報サービスではリスク軽減のため、請負化を進めております。 (3) システム運用に関わるリスク大規模なシステム運用管理業務において、システム運用ミスによるシステムダウンが起きれば、損害賠償を請求される可能性があります。旭情報サービスでは、日常的なチーム活動(小集団活動)の推進や「ノーミス・情報セキュリティ強化月間」を設ける等、社員の技術力・意識の向上を図り、リスクの回避に努めております。 (4) システム開発に関わるリスク当業界の開発需要は一括請負契約による受託案件が多く、受注時の見積以上の作業工数増大等により赤字が計上される場合があります。また、納品の遅延や最終的に納品できなかった場合には、損害賠償責任が発生する可能性があります。旭情報サービスが受注するシステム開発は比較的小型案件が多く、業績に大きな影響を及ぼす赤字プロジェクトの発生リスクは少ないと考えております。 (5) 特定の取引先へ依存するリスク旭情報サービスの取引先は、官公庁、自動車、電気機器、金融等特定の産業分野にかたよらない上場企業を中心とした優良企業であります。主要取引先への売上割合は、最大で24％程度となっており、特定の取引先への依存度による事業リスクは限定的と考えております。 (6) 情報漏洩に関わるリスク旭情報サービスは、業務を遂行するうえで個人情報を含む顧客の機密情報を取扱う場合があり、厳格な対応が求められております。旭情報サービスでは、情報セキュリティ基本方針を定めるとともに、機密情報が厳正に保護、管理されるよう、定期的な強化月間や勉強会を実施するなど、実効性のある施策を講じております。また、全社的に個人情報マネジメントシステムを確立して個人情報の取扱いを厳格に管理しており、個人情報の管理体制が十分に整っている企業に与えられるプライバシーマークを取得しております。しかしながら、万一、機密情報の外部への漏洩が生じた場合、損害賠償を請求される可能性があり、旭情報サービスの信用の失墜を招くことにより、経営成績等に影響を与える可能性があります。 (7) 人的資源に関わるリスク旭情報サービスの成長と業績は人材に大きく依存しており、高度技術者の採用・育成が重要となります。情報サービス産業では人材の獲得競争が激しく、優秀な人材の確保は恒常的な課題となっております。人材の採用・育成または既存社員の流出を防止できない場合は、旭情報サービスの成長と業績に大きく影響する可能性があります。